Projectleider Openbare Ruimte

Dit ga je doen

Als Projectleider Openbare Ruimte ben je verantwoordelijk voor het opzetten, aansturen, bewaken en bijsturen van projecten in onze buitenruimte. Denk aan aanleg en vervanging wegen en fiets-/voetpaden, riolering, groen, verlichting en verkeersmaatregelen. Op dit moment werken wij aan diverse duurzame en klimaatadaptieve projecten zoals de inrichting van klimaatpleinen, circulariteit en het verder vergroenen van onze gemeente.

In deze functie werk je met een kernprojectteam van diverse inhoudelijke experts zoals de civiel technicus, communicatieadviseur, omgevingsmanager, toezichthouder en directievoerder. Je bent onderdeel van team Inrichting met hoofdzakelijk projectleiders en (project)ondersteuners. Kennis delen en elkaar versterken zijn in dit team belangrijke elementen.

Binnen de kernprojectteams faciliteer je het projectmatig samenwerken. Je geeft vorm aan de werkprocessen en stuurt bij waar nodig. Daarbij verlies je de projectdoelstellingen niet uit het oog. Vooraf maak je samen met de opdrachtgevers een weloverwogen belangenafweging. Daar volgt de projectopdracht uit.

Tijdens een project schakel je actief met de ambtelijk- en bestuurlijk opdrachtgever op de vooraf gestelde projectdoelen. Je bent binnen jouw projecten verantwoordelijk voor de projectvoortgang en de bewaking van de financiën. Je rapporteert hierover aan de opdrachtgevers. Jij bent de schakel tussen inwoners, bestuurders en belangengroepen.

Dit bieden wij

Een veelzijdige en uitdagende baan bij een groene en duurzame gemeente middenin de samenleving. Een functie met verantwoordelijkheid, regie met impact bij een betrokken gemeente. Korte lijnen waar fijn en professioneel met elkaar wordt samengewerkt. Dit maakt dat er veel ruimte is voor jouw inbreng.

Verder bieden wij

• Een brutomaandsalaris tot maximaal € 6.193 op basis van een 36-urige werkweek (schaal 11 Cao-gemeenten)
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% en 201,6 verlofuren
• De mogelijkheid voor hybride werken. En goede faciliteiten daarvoor
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband

Bekijk vooral onze 7 pluspunten waarom je bij ons wilt werken.

Dit ben jij

Jij bent omgevingsbewust en hebt affiniteit met verduurzaming. Daarnaast ben je een verbinder met oog voor resultaat. Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden, weet mensen te enthousiasmeren en te motiveren om een project samen tot een succes te maken.

Verder vragen wij

• Een afgeronde hbo-opleiding. Bij voorkeur in de richting van civiele techniek
• Minimaal 3 tot 5 jaar relevante werkervaring op het gebied van projectmanagement is een pre
• Ervaring in het leiden van civieltechnische projecten
• Je kunt op bestuurlijk en politiek niveau schakelen

Dit zijn wij

Utrechtse Heuvelrug is een groene en mooie gemeente met ruim 50.000 inwoners in zeven karakteristieke dorpen in een bosrijk landschap midden in het land. Het oude cultuurlandschap en het aangrenzende rivierengebied maken het plaatje compleet. Een zeer geliefde plek om te wonen, werken en recreëren. 
Bij ons zijn de lijnen kort en is de sfeer informeel. Samen met inwoners, ondernemers, partners en bestuurders werken we met visie en ambitie aan actuele thema’s. Het werk neemt toe en op een aantal thema’s willen we sneller resultaat boeken. Daarom investeren we in onze organisatie. We zoeken nog meer bevlogen professionals. Jong of ouder, met veel ervaring of net afgestudeerd.

Solliciteren

Ben je enthousiast? En je wil bij ons komen werken?

Solliciteer direct

Voor vragen kun je contact opnemen met onze recruiter Simone Polman. Voor vragen over de inhoud van de functie kun je terecht bij Paul Ham , Teamleider Inrichting via 06 28 22 08 10.

Reageren op deze vacature kan tot en met 20 oktober. Na deze datum ontvang je zo snel mogelijk een terugkoppeling op je sollicitatie.

De eerste gespreksronde vindt plaats op 27 oktober in de middag. De tweede gespreksronde staat gepland op 29 oktober in de middag. Houd je hier alvast rekening mee?

Kun je niet op de genoemde data? Solliciteer dan zo snel mogelijk en geef in je motivatiebrief aan wanneer je wel beschikbaar bent.

Bij indiensttreding vragen wij om een ‘Verklaring Omtrent Gedrag’.